대기업 연봉 공개, 대기업 기본급

상반기에 무조건 대기업으로 이직해야 하는 이유
2024 대기업 성과금, 대기업 공채 연봉테이블, 상여금 알려드립니다
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2024 대기업 연봉. 대감집 노비 중간 연차 기본급, 성과금, 상여금 얼마일까
안녕하세요
대기업 현직자 시룹이루비입니다
대기업 다닌다고 하면서 얼마받는지 공개 안하는 것도 모순인거 같아서 이번에 제 연봉이랑 복지포인트를 탈탈 털어서 계산해봤어요
제가 수작업으로 계산한거라서 현실과 좀 차이가 있을수 있습니다
대감집이라고 표현했는데 특정한 회사가 아닌 대기업을 퉁쳐서 생각하시면 됩니다
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자 바로 연봉 공개
이게 제가 신입때 받았던 연봉 테이블입니다
연봉 테이블은 계열사마다 다르니 정확히 알고 싶은 회사가 있다면 블라인드에서 찾아보세요
그게 그나마 정확합니다
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대기업 대졸 신입사원 기준 연봉
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연봉 5300
기본급 2650
전문가 3
고정급여 2680
기본급 1324
전문가 15
장기상여 1340
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상승률 4.41%
5300
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기본연봉
급여 12/월
정기상여 12/월 (월급여의 1/12)
명절상여 2회
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복지포인트랑 연봉은 별개입니다
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중간연차 연봉테이블입니다
마찬가지로 연봉 이외로 복지포인트가 또 나옵니다
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중간 연차 기준 연봉테이블
연봉: 총 6100+ 610 (pi 10% 고정)
연봉 산출 기준: 연봉 1/20하여 12개 월급. 6개 성과급. 2개 설, 추석 상여. (명절 상여가 기본 연봉에 포함됨)
PI 지급 기준: 기본 연봉의 10% 고정
연봉 인상률: 매년 3-5% 입니다.
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현금성 복지: 총 323만원
1년에 포인트 100만원
1년에 콘도 15만원
1년에 워크숍 복지 체육복 구매 비용 7만원
1년 식대: 200만원 대
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식대포인트, 복지포인트 (100+7), 콘도이용비 15만원 , 워크숍 복지포인트
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고과 C기준 없음, B 기준 10%, A기준 15%, S기준 30% (70% 직원이 대부분 고과 B를 받음)
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대략 이정도 입니다
수작업으로 제가 쫌쫌따리 계산한거라서 현실과 좀 다를수도 있어요
어쩌다보니 제 연봉을 공개했는데 뭐 많다면 많고 적다면 적은 연봉이겠습니다
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본인 연봉에 만족하시나요?
똑같이 9-6시 근무하는데 누구는 연봉, 상여금, 성과금, 복지포인트, 콘도이용비,,,
누구는 연봉,,,,, 끝?
최 회장님, 이 회장님, 구 회장님 등등 대감집에서 따뜻하게 일하세요
전략적인 대기업 취업을 준비하세요
대기업 취업 정확한 전략이 필요합니다
인적성 준비만 해서는 면접에서 미끄러지고 맙니다
소중한 기회, 꼭 잡으세요
대기업 현직자가 취업을 지원합니다
대기업 취업 제대로 아는 사람에게 배우세요
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올해 안에 무조건 대기업으로 이직 해야하는 이유
상반기에 무조건 대기업으로 이직해야 하는 이유